荊楚網(wǎng)（湖北日報網(wǎng)）訊（通訊員 吳句兵、張鎮(zhèn)）9月2日，湖北黃梅和浙江平湖兩地跟班學習見面會在平湖市委會議中心舉行，黃梅13名干部分赴平湖8個部門和鎮(zhèn)街道跟班學習。

為加大年輕干部培養(yǎng)力度，拓寬干部實踐鍛煉渠道，學習浙江省平湖市經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)發(fā)展等方面的寶貴經(jīng)驗，推動以思想破冰引領(lǐng)發(fā)展突圍，黃梅縣從全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直單位共選派13名干部赴平湖跟班學習。

浙江省平湖市是全國綜合實力百強縣、全國首批對外開放的沿海城市之一?！斑@次學習機會來之不易，將倍加珍惜，端正態(tài)度，勤奮工作，不負使命?！贝舜胃鄬W習的黃梅鎮(zhèn)黨委書記田華為說，將主動融入平湖，多維提升學習實效，在城鎮(zhèn)建設(shè)、招商引資等方面取到真經(jīng)。

“希望大家站穩(wěn)立場、走進賽場、不懼考場，經(jīng)風雨、見世面，增見識、長才干，學有所成，滿載而歸，以實際行動向縣委交出一份高分答卷?！笨h委書記劉欲曉對參加跟班學習的干部提出殷切期望。

近年來，黃梅打破傳統(tǒng)干部培養(yǎng)方式，積極探索干部培養(yǎng)新模式。選派干部到江浙等經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)跟班學習，讓干部身臨其境找尋發(fā)展密碼，并將先進理念和經(jīng)驗做法，帶到黃梅實踐中來。

為加快干部思想破冰、奮起發(fā)力，黃梅還選派10名縣直部門年輕干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職鍛煉2年，并有計劃地把年輕干部放到鄉(xiāng)村振興、項目建設(shè)、基層治理、急難險重任務(wù)一線，變“伯樂相馬”為“現(xiàn)場賽馬”，推動形成年輕干部到基層去、優(yōu)秀干部從基層來的良性循環(huán)。

該縣大力實施“能力提升”工程，通過“換腦子、結(jié)對子、搭臺子、架梯子、壓擔子”多措并舉，激發(fā)年輕干部活力?？讐沛?zhèn)黨委為年輕干部搭建基層鍛煉平臺，所有年輕干部分到線口，參與中心工作，6個片區(qū)總支書記均由年輕干部擔任，要求每一名年輕干部都要到村駐點，采取以老帶新模式，讓年輕干部在一線錘煉成長。